面试官的四个常见提问,两难又尴尬,这样回答就对了
日期:2020-02-11 浏览

  求职面试时,常常会碰到一些敏感问题,要么会泄露个人隐私,要么会让你陷入两难境地,如何回答都感觉不妥。那么,要想达到让自己和别人都满意的效果,究竟该如何应对这些问题呢?

  “近两年内,你有成家的打算吗?”

  林敏毕业后,在一家进出口企业的招聘现场,面试官了解到她有一个谈了两年的男友,便直截了当地问道:“近两年内,你有成家的打算吗?”看面试官不容置疑的神情,林敏以一贯的干练作风回答道:“谁都希望鱼和熊掌能够兼得,当二者不能同时得到的时候,我们必然要放弃一个。找一份好的工作和成家就像愈合熊掌一样,在一段时间内我会选择工作,因为拥有了一份好的工作,将来培养孩子就会有更为坚实的经济基础。我想总会有合适的时候让我二者兼得,至于什么时候最合适,相信上司一定会帮我考虑的。”听完她毫不犹豫的答案,三位面试官同时点了点头。

  这个问题,主要是想考察应聘者在工作与生育的关系问题上,持一种什么样的态度。为了工作晚结婚、晚生育,当然是用人单位所希望的。但是,如果真的这样做了,恐怕也会令人产生疑惑:一个连孩子都可以不要的人,如果再有其它利益驱动,会不会抛弃一切?林敏的回答,既表示了需要工作的心情,又兼顾了不放弃生孩子的想法,并给单位留下了发挥空间。精彩的回答或许真的能提醒上司在你生孩子休息时,仍把原来的位置给你留着,而不让别人取而代之,自然能赢得面试官的认同。

  “在工作接触的过程中,如果有上司想和你发展一段良缘,你会怎么办?”

  在应聘一家外企的文职时,胡晓青春靓丽的形象颇得面试官好感。在简单了解了胡晓的情况后,一位中年男子突然问胡晓:“这位小姐这么漂亮,让人赏心悦目,一定有不少追求者吧?如果在工作接触的过程中,有上司想和你发展一段良缘,你会怎么办?”面对这突如其来的尴尬问题,从没谈过恋爱的胡晓,脸刷的一下红了。但她很快镇定了下来,不卑不亢地回答道:“您能提出这个问题,我非常感激,这说明贵单位的高层领导都是光明磊落的人。不瞒诸位说,我曾在一家公司干过一段时间,就是因为老板起了非分之念,我才愤而辞职的,而在当初他们招聘时恰恰没问到这个问题。两相比较,假若我能应聘进贵单位,就没有理由不去为事业殚精竭虑。”

  对于应聘者,连自己将来的上司是谁都不知道,又该如何谈良缘呢?这个问题将应聘者推入了死胡同,重在考察应聘者对于未知的事情会以何种态度去对待。胡晓思维敏捷,没有直接回答“该怎么办”,因为那是建立在上司“有”非分之想的基础之上的。而是通过一个事例来表明自己态度的坚决,态度坚决而不容反驳,又没让问话者难堪。即使新老板确有投石问路之意,日后也不会轻举妄动了。

  “我们这个工作,需要经常出差,你能接受吗?”

  刘成经过努力,过五关斩六将,终于站到了广告公司的面试官前。因为专业素养过硬,一些基本的问题都回答十分不错,最后,面试官总结式地问道:“我们这个工作,需要经常出差,你能接受吗?有些年轻人觉得,现在年轻,天天在单位坐不住,出差一方面为公司办了事,另一方面又可以领略到美妙的自然风光,你对这个问题怎么看?”刘成回答道:“只要公司需要出差,我义无反顾。这两年因忙于求学和谋职几乎没出过远门,尽管家人不反对,女友也想陪我出去转转,但终未成行。出差很可能会成为我今后工作的一部分,这一点在我来应聘前,家人早就告诉我了。”

  考官提出这个问题,并不是真的想问你喜不喜欢出差,工作需要时,你不喜欢出差也得出。主要是想了解你的家人,或者你的恋人对你的工作持何种态度。刘成的高明之处就在于,他了解提问人究竟想要知道什么,所以在表明自己服从单位的安排的基础上,拿出了家人和女友的态度,让面试官看到了家人对自己的支持,从而破了问题的实质,没有了后顾之忧。

  “工作与家庭之间如果出现了矛盾,你如何选择?”

  石凯林今年三十岁,曾经在一些单位干过,因为一些现实情况,没有稳定下来,对这次能进入报社工作的机会她十分珍惜。面试官问她:“我们这个工作与别的工作不同,需要经常上夜班。如果工作与家庭之间如果出现了矛盾,你如何选择?”石头凯林知道面试官是因为担心她放不下家里,笑了笑,回答道:“我以为无论在工作上,还是在家庭中,我们的最大目标都是要使自己活得有价值。虽然我是很想通过工作来证实自己的能力、来体现活着的意义,但谁能说那些相夫教子培养出大学生、博士生的农家妇女活着就没有价值呢?更何况一个成功男人的背后往往站着一位伟大的女性的说法早已为世人所认同。”

  招聘单位自然非常希望应聘者以事业为重,但也希望应聘者拥有一个幸福美满的家庭,无后顾之忧,集中精力干工作,从而极大地发挥出自己的聪明才干。很显然,直接回答事业与家庭之间存在难以克服的矛盾或根本不存在矛盾,都是不合适的。石凯林跳开了“事业”和“家庭”的怪圈,将重心集中与自己身上,不论在家庭中,还是工作中,主要是为了让自己获得有价值,并强调了一个女性的重要地位和作用,体现了自己的干练和不可替代,无法不赢得认同。

  面试时,要面对的敏感问题形形色色,不拘泥于以上三点,更不可能千篇一律,在回答这类问题时一定要机智灵活,把准脉搏,沉着应答。只有了解了发问者的目的,才能做到有的放矢,将尴尬问题抛回去,为自己加分。